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次日,孔月似乎对觉得我肯定搞不定这件事情,甚至直接甩来一封辞职信模板,说是让我未雨绸缪。

“孔主管,我想再试着拨几个电话。”

场地的事,我打算亲临现场核实清楚,确保万无一失后再向她汇报。

这样也能避免她在其中横生枝节。

她冷哼一声,“真是不到黄河心不死。”

我亲自驱车前往场地,与负责人面谈后,惊喜地发现连场地布置都无需我们操心。

人家已为我们预备了一个装饰妥当的场地。

我连声道谢,心中满是感激。

待我返回公司时,已是午后时分。

孔月见我归来,脸上挂着一副看热闹的表情。

我镇定自若:“孔主管,场地我已经订好了。”

她脸色骤变,“怎么可能?你上哪儿找的场地?”

“你可别为了应付任务,随便找个破烂地方来糊弄我们。”

我笑着回应,“您放心,场地一旦有任何问题,我立马走人。”

最终,联谊会顺利举行。

场地的档次与环境布置均优于先前选定的场地,参与的员工皆赞不绝口,满意之情溢于言表。

唯有孔主管面色铁青,“你是怎么订到这个场地的?”

“可能是因为人缘好吧,运气自然也就好。抱歉,让您失望了。”我略带调侃地回答。

苏苏在我身旁笑得前仰后合,这让孔月更加气恼。

她蹬着高跟鞋正欲离去,却被我叫住。

我提高声音:“孔主管,联谊会成功举办,我可以提个请求吗?”

此刻,人事部及其他部门的员工都在场。

我完成任务有目共睹,此时提出合理奖励,她这位爱在众人面前扮演好领导角色的人,没有理由拒绝。

孔月只得强装出一副开明领导的模样:“当然该奖励,你想要什么?”

“我申请继续留在人事部协助工作。”我直言道。

实习期已过大半,我对人事部的工作内容仍是一知半解。

照此下去,不仅实习考核难以通过,恐怕连基本操作都无法胜任。

因此,我决定抓住这次机会,要求回到人事部,专心学习人事业务。

此刻,孔主管才意识到自己中计,但为时已晚,只能咬牙挤出笑容,“你本就是人事部实习生,理应回人事部学习。”

我亦报以真诚的笑容:“谢谢孔主管。”

回归人事部后,我全情投入到人事工作的学习之中。

理论知识与实践经验两手抓,白天在公司向苏苏和前辈请教,晚上回家再自我巩固复习。

那段日子,我每天的睡眠时间不足四小时。

辛勤付出终有回报,我逐渐掌握了人事部的各项业务。

指导我的前辈看过我刚整理好的表格,满意地拍拍我的肩头,“不错,进步飞快,还能触类旁通了,这表格做得比我还要精细。”

时光匆匆,实习期即将结束,随之而来的是实习考核。

“本次人事部的考核内容是,根据公司现状,设计一套切实可行的绩效考核方案。”

“给你们一周时间准备,一周后在会议上展示你们的成果。”孔月宣布考核内容后,目光挑衅地瞥向我。

“这次考核成绩至关重要,将直接影响你们是否能留下,大家要做好心理准备。”

她显然是急于将我淘汰出局。

但我并不示弱,从容回应,“谢谢孔主管提醒。”

孔主管脸色瞬间阴沉,冷哼一声,随即唤陆星进入她的办公室。

除了我和苏苏,人事部还有一位实习生陆星。

不过,我们与她并不亲近。

一方面,她性格孤傲,不易相处;另一方面,她常常只是打卡便不见踪影,几乎不在公司办公。

对此,孔主管视若无睹,前辈们也无人过问,仿佛大家都默许了她的行为。

然而此刻,孔主管特意将她叫进办公室,不禁让人起疑。

苏苏凑近我低语,“我早觉得这个人不简单,她该不会是孔月内定的留任人选吧?”

此前,我认为陆星可能只是来混个实习证明。

但结合当前情形,也不排除苏苏所猜测的可能性。

“不必理她,我们做好自己的事。”

我全身心投入到方案设计中,从初稿修改至十几稿,直至展示会前一天傍晚,才终于定稿。

临近下班时,柯明忽然发信息问我,“方案进展如何?需不需要我帮你看看?”

柯明才华出众。

大学期间,他时常协助导师接手各类项目,无论何种事务都能应对自如,堪称全能型人才。

此刻,我想起我们近期关系的疏离,恰好有些话想与他谈谈,便邀他过来。

苏苏对他依旧冷漠,径直下班离去。

倒是平日里一下班就准时离开的孔月,此刻仍在座位上坐着。

柯明专注地帮我审查方案框架。

当他审阅到最后部分时,我起身去了趟洗手间。

回来时,发现他已被孔月叫去谈话,不知他们在讨论何事。

我静静站了一会儿,才唤他:“柯明,走吧。”

离开公司后,柯明问我:“饿了吗?一起吃个饭?”

他神态如常,似乎并未察觉到我们之间关系的微妙变化。

这段时间,大概只是我在单方面冷战,而他却浑然不觉。

他一直忙于项目,无暇顾及其他。

我凝视着他:“柯明,你有什么事瞒着我吗?”

他眼神躲闪了一下,没有作答。

柯明并不擅长说谎。

他本质上是个好学生,若要他刻意隐瞒某件事,他最多只能选择对此保持沉默。

交往至今,这一点我很清楚。

我笑了笑,“好,你不用说了。”

“再见。”